Вакансии компании
Уважаемый соискатель!
Мы рады, что вы проявили интерес к нашей компании.
Основой наших успехов являются наши сотрудники.
Кадровая политика PT Electronics нацелена на привлечение профессиональных и талантливых специалистов и создание для них комфортных условий работы.
Большое внимание мы уделяем профессиональному росту своих сотрудников. Мы понимаем, что инвестиции в персонал – это инвестиции в наше будущее. Оценив результаты работы, уровень профессионализма и возможности развития каждого сотрудника, мы создаем и реализуем планы профессионального развития и карьерного продвижения персонала.
Мы заботимся об обеспечении достойного уровня жизни сотрудников. Для того чтобы сотрудники могли уделять достаточно времени не только работе, но и другим сферам жизни, в компании установлен сокращенный семичасовой рабочий день.
Подробнее о PT Electronics читайте в разделе «О компании».
Если Вы хотите стать участником команды профессионалов PT Electronics, отправьте свое резюме по адресу kadry@ptelectronics.ru
Будем рады сотрудничеству!
На сегодняшний день в компании открыты следующие вакансии:
- Руководитель направления продаж активных компонентов (Санкт-Петербург)
- Инженер во внедрению электронных компонентов (Санкт-Петербург)
- Программист 1С (Санкт-Петербург)
- Менеджер по продажам электронных компонентов (Санкт-Петербург)
- Руководитель направления продаж электромеханических компонентов / силовой электроники в Центральном регионе (Москва)
Санкт-Петербург
Руководитель направления продаж активных компонентов
Обязанности:
- Формирование политики продвижения компонентов на рынке, реализация данной политики
- Руководство группой инженеров по внедрению
- Поиск новых и поддержка существующих проектов заказчиков.
- Продвижение, внедрение активных компонентов
- Подготовка и заключение договоров на поставку продукции компании
- Анализ рынка, потребностей клиентов, поиск новых областей применения продукции, подбор компонентов под потребности заказчиков
- Техническая поддержка менеджеров по продажам по своему направлению
Требования:
Образование: высшее техническое образование;
Опыт работы: в продажах, продвижении электронных компонентов; опыт продвижения процессоров архитектуры ARM32
Профессиональные умения и знания:
-
Знания и опыт работы в области активных электронных, компонентов (потенциальные клиенты, производители, конкуренты и т. д.).
-
Иностранный язык: английский не ниже Intermediate
Условия:
- Оплата: оклад 100 000 руб (после вычета налогов) + премии с продаж
- Продолжительность рабочего дня: 9.00 -17.00, обед 12-30 – 13-30
- Официальное оформление по трудовому договору, оплата командировочных расходов
Менеджер по продажам электронных компонентов
Обязанности:
- Поиск и привлечение клиентов;
- Проведение переговоров с клиентами;
- Заключение договоров на поставку продукции компании;
- Проведение мероприятий, направленных на поддержание долгосрочной лояльности клиентов;
- Подбор аналогов из продукции продвигаемых компанией брендов;
- Участие в маркетинговых исследованиях по изучению спроса на продукцию Компании, уровня цен конкурентов, перспектив развития рынков сбыта.
Требования:
- Образование высшее, желательно техническое;
- Опыт работы в продажах электронных компонентов;
- Английский на уровне чтения технической литературы;
- Уверенный пользователь ПК, MS Word, MS Excel, 1С;
- Готовность к местным и междугородним командировкам.
Условия:
- Официальное трудоустройство;
- Продолжительность рабочего дня с 9:00 до 17:00 с Пн-Пт; обед 12:30 – 13:30
- Достойный уровень заработной платы (оклад + % от продаж); условия обсуждаются индивидуально
Инженер по внедрению электронных компонентов
Обязанности:
- Работа с заказчиками производственного сектора;
- Сопровождение проектов: от поиска новых клиентов до внедрения продукции направления,
- Подбор аналогов из линейки брендов Компании;
- Формирование технических предложений;
- Консультирование заказчиков по вопросам применения продукции;
- Составление проектной отчетность для зарубежных вендоров;
- Проведение технических семинаров.
Требования:
- Кандидат с высшим техническим образованием (любые направления — радиоэлектроника, микроэлектроника, радиофизика, телекоммуникации и связь и т. д.);
- Желателен опыт работы хотя бы от 1 года в схожей должности и/или направлениям (электромеханические/активные/пассивные компоненты, ЖКИ/OLED);
- Понимание базовых моментов цикла разработки РЭА;
- Английский язык не ниже Intermediate;
- Готовность к междугородним и международным командировкам.
Рассматриваем также студентов вечерних и заочных отделений последний курсов технических университетов без опыта работы, обладающих необходимыми знаниями, высокой коммуникабельностью, самостоятельностью и большим желанием получать новый опыт.
Условия:
- Ежемесячный доход от 70000 рублей (окладно-премиальная система оплаты труда);
- Продолжительность рабочего дня с 9:00 до 17:00 с Пн-Пт, обед 12:30-13:30
- Официальное трудоустройство.
Программист 1С
Обязанности:
- Развитие и поддержка нетиповой учетной системы на базе 1С 8.2 и типовых конфигураций на базе 1С 8.3;
- Поддержка пользователей;
- Разработка/настройка правил обмена на Базе СКД;
- Написание доработок, обработка данных и настройка базы под нужды пользователей;
- Оказание консультаций пользователям по функционалу и работе системы.
Требования:
- Высшее техническое образование;
- Опыт автоматизации складского учета, опыт работы с СКД;
- Опыт программирования в среде «1С: Предприятие 8» от 2-х лет;
- Готовность к редким командировкам;
- Умение читать и грамотно составлять документацию, а также работать со слов заказчика, без постановки ТЗ;
- Английский язык технический уровень
Условия:
- Ежемесячный доход от 100 000 рублей, в зависимости от опыта работы;
- Продолжительность рабочего дня с 9:00 до 17:00 с Пн-Пт; обед 12:30 – 13:30
- Официальное трудоустройство.
МОСКВА
Руководитель направления продаж электромеханических компонентов / силовой электроники в Центральном регионе
Обязанности:
- Поиск новых и поддержка существующих проектов заказчиков;
- Продвижение электромеханических компонентов / силовой электроники в Центральном регионе;
- Подготовка и заключение договоров на поставку продукции компании;
- Анализ рынка, потребностей клиентов, поиск новых областей применения продукции, подбор компонентов под потребности заказчиков;
Требования:
- Образование: высшее техническое образование;
- Опыт работы: в продажах, продвижении электронных компонентов по направлению электромеханика / силовая электроника;
- Профессиональные умения и знания: знания и опыт работы в области электронных, электромеханических компонентов / компонентов для силовой электроники (потенциальные клиенты, производители, конкуренты и т. д.);
- Иностранный язык: английский Intermediate;
Условия:
- Оплата: условия обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом;
- Продолжительность рабочего дня: 9.00 — 17.00;
- Официальное оформление по трудовому договору;
Ждем ваши резюме по адресу kadry@ptelectronics.ru